为深入推进新时代教育干部人才队伍建设，持续优化清新区教育系统后备干部储备，夯实区域教育治理根基，着力培育政治过硬、善管善治、实绩突出的教育管理生力军，助力清新区教育高质量发展，清新区教育系统后备干部培训班开班仪式于2026年8月23日在清新区教师发展中心顺利举行。广东外语外贸大学高等继续教育学院党委书记、“双百行动”驻清新区服务队队长叶开，区教育局党组成员、副局长龙振扬，区教师发展中心教研员，区教育系统后备干部等参加会议。

　　叶开就本次教育系统后备干部培训进行开班致辞。他结合高校资源优势与“双百行动”校地协作契机，简要介绍本次培训的师资配置、课程设计与研修目标，表示将充分发挥高校育人平台优势，精准对接清新教育管理人才成长需求，搭建理论学习、经验交流、实践研讨的成长平台。他指出，学员们要珍惜校地协同培训机遇，勤学善思、互学共进，把学习所得转化为推动学校管理、服务师生成长的实干能力，携手助力清新区教育提质增效。

　　龙振扬同志作动员讲话。他指出，建设高素质后备干部队伍，是夯实学校治理根基，推动区域教育长远发展的基础性工程。全体学员要立足清新教育发展大局，把管理思维、育人本领落到校园一线，成长为可堪大用、能担重任的教育管理后备力量。他强调全体参训后备干部要以学促干、知行合一，做到以下几点：一要提高政治站位，提升思想认识，牢记立德树人根本任务，坚持为党育人、为国育才；二要坚持学用结合，聚焦学校党建、德育管理、队伍建设、依法治校、家校协同等实务难点潜心研修；三要锤炼实干作风，敢于迎难而上，抗住责任，主动对标优秀管理者标准，在学习中补齐短板、增长才干；四要强化责任担当，守住安全底线，互学互鉴，绷紧纪律廉洁的弦。

　　会上，区教师发展中心教研员禤绍权就班级管理、培训纪律、研修安排等事项作补充说明，进一步明确本次培训班考勤管理、课堂规范、研讨任务等相关要求，强调学员要迅速转变身份、沉心参训，严格遵守培训各项管理规定，积极参与交流研讨、案例研学等环节，保质保量完成各项学习任务，确保培训取得实实在在成效。

　　本次研修为两年系统培训的第一阶段，重点围绕教育政策解读、教育管理专业素养、课程体系建设、人工智能与教育变革、党风廉政建设等模块展开。此次后备干部专项培训，紧扣清新区教育干部队伍建设长远规划，依托“双百行动”优质资源，聚焦学校管理实务设置课程，坚持理论赋能与实践淬炼并举。

　　参训学员纷纷表示，将把握本次充电蓄能的宝贵机会，静心研学、深入思考、学以致用，努力提升教育治理、组织协调、德育引领、依法治校综合能力，主动扛起育人管理责任，为清新区教育高质量发展贡献力量。